2024年11月号 令和6年分の年末調整のしかた

2024年11月号
注目トピックス	令和6年分の年末調整のしかた
特集	育休期間と勤続年数の考え方
	アウトソーシングするかの意思決定
話題のビジネス書をナナメ読み	Simple「簡潔さ」は最強の戦略である（ダイヤモンド社）
経営診断ツール	令和6年分年末調整チェックシート

2024年11月号は、10月18日（金）より順次お送りする予定です。

令和6年分の年末調整のしかた

9月24日、国税庁がウェブサイト上に「年末調整がよくわかるページ（令和6年分）」を開設し、「令和6年分 年末調整のしかた」等を公表しました。

育休期間と勤続年数の考え方

厚生労働省が公表した「令和5年度雇用均等基本調査」結果によると、育児休業者割合は女性84.1％、男性30.1％となっているようです。育休期間は、所得税法上の退職所得控除に係る勤続年数に含まれるのでしょうか。

アウトソーシングするかの意思決定

製造業などでは、ある製品を製造する工程の一部を内製するのか外注するのかという問題に直面することがあります。どのように意思決定をするべきかを考えます。

Simple「簡潔さ」は最強の戦略である（ダイヤモンド社）

現代社会では、言葉が溢れすぎて、必要な情報を簡潔に伝えることが難しくなっています。本書は、言葉を減らしながらも効果的にメッセージを伝えるための方法を教えてくれる一冊です。具体的に、その「簡潔さ」を実現するという方法はどのようなものでしょうか。

令和6年分年末調整チェックシート